Pentru irlandezi, nu banii aduc fericirea in business
Dorinta de imbogatire rapida nu face casa buna cu afacerile irlandezilor. Modelul de business irlandez versus cel romanesc confirma reteta garantata a succesului pe termen lung. Ioana Speteanu
Fara nici un dubiu, copilul minune al Uniunii Europene este Irlanda. Este singura tara nemembra a clubului select fondator al Europei Unite care a reusit, intr-un timp record, sa fructifice oportunitatile aderarii. Modelul irlandez nu a putut fi reprodus de nici o alta tara, iar unul dintre factorii care ii confera unicitate este atitudinea irlandezilor fata de initiativa privata in afaceri.
Resorturile care ii mana in afaceri sunt complet diferite de ale romanilor, si nu numai. “ Majoritatea irlandezilor care incep o afacere au ca scop castigarea controlului asupra propriei existente si nu rotunjirea averii personale”, arata John McGrane, unul dintre directorii Ulster Bank.
Aceasta concluzie a rezultat in urma studiului realizat de banca in vederea depistarii principalelor motivatii ce ii determina pe irlandezi sa apeleze la serviciile bancii in vederea demararii unei afaceri. Astfel, 40% dintre clientii femei si 25% dintre clientii barbati sustin ca o afacere personala ii face sa simta ca isi pot controla destinul. Doar 7% dintre femei plaseaza banii pe primul loc in luarea deciziei de a investi. Printre barbati dorinta de a face bani este mai mare, 21% dintre ei fixandu-si acest scop.
Alaturi de nevoia de autodeterminare profesionala si in completarea acesteia apare un alt factor motivant, la fel de important, siguranta locului de munca. Circa 14% dintre irlandezii intervievati considera ca a fi propriul tau angajat este mai sigur decat a fi angajatul unei companii.
Aceasta perceptie prinde rapid teren si denota o foarte importanta schimbare de atitudine. Oamenii devin din pasivi profesional, activi profesional. Ei cauta oportunitati de dezvoltare pe cont propriu, nu au retineri in a-si asuma riscurile inerente, sunt creativi si implicati.
Nu mai asteapta ca societatea, seful companiei sau altcineva sa aiba grija de interesele lor. Cer insa societatii, guvernului, sa le creeze mediul favorabil dezvoltarii initiativei private. Este o reproducere a modelului care a asigurat succesul economiei americane, bineinteles la o scara inca redusa.
[EurActiv.ro]
Stire preluata de la Euroactiv.ro
